近日，六國公司被安徽省人力資源和社會保障廳授予2010年“安徽省勞動保障誠信示范單位”稱號。
該公司自成立以來，認真執(zhí)行國家勞動保障法律、法規(guī)，依法建立勞動保障管理規(guī)章制度，規(guī)范招收、使用、解聘勞動者，勞動合同簽訂率達到100%，實現(xiàn)了全員合同化管理；建立職工教育培訓制度，加強技術(shù)工種持證上崗管理；實行科學合理的寬帶薪酬制度，并對一些專業(yè)稀缺人員以及各專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的核心人員實行談判工資；為全體員工按月足額交納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育五項保險，參保率達100%，切實維護了職工的合法權(quán)益，穩(wěn)定了職工隊伍，增強了企業(yè)凝聚力。
該公司自成立以來，認真執(zhí)行國家勞動保障法律、法規(guī)，依法建立勞動保障管理規(guī)章制度，規(guī)范招收、使用、解聘勞動者，勞動合同簽訂率達到100%，實現(xiàn)了全員合同化管理；建立職工教育培訓制度，加強技術(shù)工種持證上崗管理；實行科學合理的寬帶薪酬制度，并對一些專業(yè)稀缺人員以及各專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的核心人員實行談判工資；為全體員工按月足額交納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育五項保險，參保率達100%，切實維護了職工的合法權(quán)益，穩(wěn)定了職工隊伍，增強了企業(yè)凝聚力。
